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    企業(yè)文化

    博宏建設(shè)系列先進人物展(三)
    來源:原創(chuàng)文章 作者:本站編輯 發(fā)布時間:2016-12-24 00:00:00 瀏覽人次:5850
     

    ——周昌文:甘于奉獻,用行動彰顯擔當

     

    一個瘦高的90后小伙子,初見時,他正忙于工作,在電腦桌前敲打著什么,正擔心會打擾他時,他卻已經(jīng)熱情地招呼著我們坐下,當?shù)弥覀兿胍稍L他時,他顯得既有點靦腆,又有點驚喜,他就是今天我們的主人公——周昌文。

    他來公司已經(jīng)有四年光景,目前在經(jīng)營部主要負責投標管理工作。在這四年時間里,他歷經(jīng)多次崗位調(diào)動,為公司多個項目與經(jīng)營部服務(wù),如今已成為一名既懂生產(chǎn)建設(shè)技術(shù),又能組織市場經(jīng)營的全能型骨干人才。

    20127月,畢業(yè)于湖北理工學(xué)院給排水工程專業(yè)的他滿懷希冀,正式走進了武漢博宏建設(shè)有限公司這個大家庭。那一年的3月,他滿臉青澀,在一片迷茫之中,開始了在博宏建設(shè)的實習(xí)。公司為鍛煉新人,將他安排到公司重點項目漢陽區(qū)社會福利院,從一名施工員做起,希望他盡快成長。素來做事踏實的他將施工員的工作做得風生水起,從打樁、挖土方、開基坑、建地下室到后續(xù)標準層建成階段,他都全程參與,一步步腳踏實地向前邁進著,一次又一次攻堅克難,將每一項工作都做得出色,尤其是質(zhì)量檢查,對自己制定了近乎苛刻的標準,在他與項目部全體的努力下,漢陽區(qū)社會福利院項目完美竣工。

    “那段時間雖然很辛苦,但每天都過得很充實,每天都能學(xué)到新知識?!被貞浧鹪跐h陽社會福利院項目的工作經(jīng)歷,他臉上不自覺地浮現(xiàn)出笑容。在經(jīng)過漢陽社會福利院項目鍛煉后,他又先后被調(diào)換到到好幾個項目開展工作,期間他表現(xiàn)出色,其嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地、埋頭苦干的性格特質(zhì)越發(fā)顯著。

    2014年公司正值開拓市場的關(guān)鍵時期,急需經(jīng)營類人才,公司考慮到周昌文多次調(diào)動崗位,適應(yīng)新工作環(huán)境較快,學(xué)習(xí)新知識,接受新事物的能力較強,性格又沉穩(wěn)細致,決定將他調(diào)任至經(jīng)營部開展工作。周昌文迎來了他職業(yè)生涯的重要轉(zhuǎn)折點,由于專業(yè)不對口,在新的崗位上,周昌文一切從“零”學(xué)起。那段時間里,他也曾有些信心不足陷入迷茫,“來公司2年了,多次調(diào)整崗位,對自己的工作定位一直有些拿不準,以前在項目部,施工生產(chǎn)技術(shù)提升了一大截,但是對現(xiàn)在的工作關(guān)系好像差那么一點?!泵鎸π闹械囊苫螅辉赋撩云渲?,“既來之,則安之”,一旦堅定了信念,他身上發(fā)生了驚人的變化,他要求自己迅速適應(yīng)新環(huán)境,快速吸收新知識,經(jīng)營知識不曾接觸,就從最基本的預(yù)算算量開始學(xué),遇到有瓶頸的時候,他就到處請教同事,即使很小的一個問題他也反復(fù)確認后才會確定下來。在經(jīng)營部同事的幫助下,他迅速融入工作狀態(tài),積極適應(yīng)新環(huán)境,將經(jīng)營工作做得熱火朝天。

    20151月,在完成了為期5個月的外借工作后,他又回到了決心扎根的經(jīng)營崗位,此次回歸經(jīng)營部,他更加堅定了從事經(jīng)營管理工作的信念。在穩(wěn)定的工作崗位上,他加倍努力,面對空前強大的工作壓力,他咬牙堅持,每個加班的夜晚,辦公室里總有他忙碌的身影。正如部門宗旨所倡導(dǎo)的,他一直踐行著“忠誠可靠、精誠奉獻、嚴謹謹慎、任勞任怨”這16個字。一分耕耘一分收獲,2015年,周昌文聯(lián)合部門其他人員一起順利完成了英才小學(xué)、芳草小學(xué)、十里鋪小學(xué)、永興苑室外配套、漢陽區(qū)委黨校、下馬湖、健身街、公安局圍墻等多個項目的投標工作。期間周昌文更是還積極開拓外部市場,參與競爭了武漢軍械士官學(xué)校、中船重工709綠化、江漢區(qū)大興第一實驗小學(xué)、三角湖小學(xué)擴建教學(xué)樓等項目,其中在中船重工709綠化項目激烈的競爭中,一舉中標,實現(xiàn)了公司大型城市綠化工程項目“零”的突破,他本人也獲得了博宏建設(shè)2015年度“優(yōu)秀員工”的榮譽。

    說起對經(jīng)營管理的認識,他顯得有些嚴肅,“這是一個不允許出錯的部門,不允許疏忽的崗位。經(jīng)營投標責任重大,也許僅僅是標書字體字號沒統(tǒng)一或出現(xiàn)空白頁這樣的一點點的疏忽大意,就會給公司帶來難以彌補的損失?!闭浅鲇趯ぷ魈厥庑缘纳羁陶J識,他對自己提出了更高的標準,“始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地、埋頭苦干上。尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作方法,一點一滴,不斷提高自身的工作能力和嚴謹?shù)乃季S,把本職工作做好?!?span>2015年的個人總結(jié)中,他這樣描述對自我的要求。

    正是基于他對自我的高標準嚴要求,一路走來,他的成長顯得耀眼非凡,從施工質(zhì)檢到前期報建,從工程預(yù)算到財務(wù)決算,從生產(chǎn)建設(shè)到市場開拓,他都一一從頭學(xué)習(xí)掌握,從最基礎(chǔ)的事情開始做起。在時間的沉淀和磨練中,他已經(jīng)從最初對新工作不熟悉、不自信的“新員工”逐漸歷練成長為對整個工程項目流程都了然于心的精英人才。公司基于他的優(yōu)秀表現(xiàn),20161113日正式提拔他為武漢博宏建設(shè)有限公司經(jīng)營部副部長。

     201612月,公司在云南的房建項目急缺項目負責人,在咨詢過多個項目經(jīng)理未果后,公司領(lǐng)導(dǎo)想到了周昌文這位經(jīng)營部的得力干將,本以為還需對他多做幾次“思想工作”,沒想到在得知公司的急切需求后,他便一口答應(yīng)下來?!斑@才是一個共產(chǎn)黨員的擔當,大家都不愿意去,他卻毫不猶豫、心甘情愿地答應(yīng)下來,這種奉獻精神,大家都要學(xué)習(xí)?!鄙a(chǎn)調(diào)度會上,公司支部書記周紅這樣語重心長地講到。

    對于此次云南之行,周昌文已做好前期準備,明確了此去兩大工作任務(wù):一是負責現(xiàn)場施工管理工作,將房建項目各項工作落實。二是開拓經(jīng)營市場,為今后在云南開拓市場打下穩(wěn)固基礎(chǔ)。本以為初次擔任項目負責人,難免缺乏領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗,他可能會有些信心不足,他卻表示:“不能辜負領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任和期望啊,而且今年剛結(jié)婚的妻子一直在默默支持著我,一直是我的堅實后盾,我自己對市場經(jīng)營與施工建設(shè)也都有實踐經(jīng)驗,我有信心能將這份工作做好,為公司發(fā)展添磚加瓦”。

    “漢陽市政的一塊磚,哪里需要哪里搬”周昌文對自己的評價久久回響在我的腦海中,從他的身上,我看到了一個優(yōu)秀員工的擔當、奉獻、踏實、謹慎與拼搏。他默默無聞,但每次想到他,卻都給人一種頂梁柱般的厚重踏實感,希望自己能成為像他一樣的人,也希望博宏建設(shè)這個大家庭中有越來越多這樣的“磚”。

    (工作中的周昌文)

     

             博宏建設(shè) 閔慧子 楊俊偉 文/

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